Référentiel-métier

Niveau de responsabilité, qualification : II ou III

Qualification : unités de valeur du DEFA ou unités de valeur de Sozialarbeiter + certification OFAJ

Type de poste et d'emploi :

  1. responsable du secteur international et interculturel dans des entreprises associatives ou des services publics à vocation éducative
  2. chargé des relations du personnel et de l'intégration dans les équipes de personnels étrangers, aide à l'animation d'équipes interculturelles, et à la gestion de projets internationaux.
  3. directeur d'entreprise (associative ou non) interculturelle
  4. cadre dans des organismes linguistiques et de séjours à l'étranger (hors tourisme)
  5. animateur, formateur à l'interculturel
  6. responsables d'animation dans des organismes confrontés aux problématiques de l'intégration de publics d'origine extranationale

    Compétences acquises à l'issue du cursus de formation :

    1. conception, organisation, animation et évaluation des produits (stages, séjours, rencontres) interculturels
    2. conception, organisation, animation et évaluation d'une programmation d'activités interculturelles
    3. gestion, animation du projet institutionnel
    4. gestion financière du secteur interculturel
    5. gestion et animation d'équipe
    6. montage de dossiers de financement

    Connaissances acquise à l'issue du cursus de formation :

      1. connaissance des dispositifs européens, internationaux, bilatéraux
      2. connaissance des institutions internationales
      3. approches théoriques croisés de l'interculturel
      4. connaissances d'animation de groupes et d'équipes
      5. connaissance de la gestion des conflits
      6. connaissances administratives et financières
      7. outils de conception, d'animation et d'évaluation de projets
      8. maîtrise d'une langue étrangère au moins

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